• Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine Berufsausbildung mit profunder Berufserfahrung
• Du hast ausgeprägte Projektmanagementfähigkeiten, vorzugsweise im agilen Bereich
• Crossfunktionale Zusammenarbeit sowie kreatives, kundenzentriertes Denken zählen zu deinen Stärken
• Innovation inspiriert dich - Du hast Interesse Dinge auszuprobieren & Veränderung voranzutreiben
• Internationalität ist für dich selbstverständlich – du kommunizierst auf Deutsch & Englisch verhandlungssicher
• Vorerfahrung im Bereich Payment Mix Optimierung ist von Vorteil
• Be empowered – Du arbeitest selbstbestimmt & verlierst selbst in hektischen Zeiten weder den Kopf noch Humor

Eurowings ist die Value-Airline der Lufthansa Group und damit Teil des europaweit größten Airline-Konzerns. Mit einer klaren Positionierung als Europas Value-Carrier für Privat- und Geschäftsreisende setzt sich Eurowings deutlich vom Segment der Ultra-Low-Cost-Carrier ab und ermöglicht ihren Kund:innen preiswertes und flexibles Fliegen mit zahlreichen Buchungs-Optionen und Extras sowie kundenfreundlichen Services. Mit ihrem Value-Konzept geht die deutsche Airline dabei auf die Kernbedürfnisse der Flugreisenden von heute ein: noch mehr Flexibilität, Komfort und Nachhaltigkeit. Eurowings bietet Direktflüge zu rund 150 Zielen innerhalb Europas an. Mit 13 internationalen Basen – darunter Mallorca als Europas Ferieninsel Nummer eins – ist die Lufthansa Tochter eine der größten Ferienfluggesellschaften in Europa. Aktuell verfügt sie über eine Flotte von rund 100 Flugzeugen und beschäftigt fast 5.000 Mitarbeiter:innen.